Kuidas koostada personaalset arengukava?

 

Siin on 9 sammu, mis aitavad sind personaalse arengukava koostamisel:

 

  • Defineeri oma eesmärgid – milliseid oskusi soovid omandada, millised edusammud teeksid sind õnnelikuks jne. Pane paika 5-10 eesmärki.

 

  • Sea nad tähtsuse järjekorda – milline neist eesmärkidest on esmatähtis? Sellest saab sinu fookuses olev eesmärk.

 

  • Määra tähtaeg – kui sa ei määra tähtaega, on suur võimalus, et sa seda ei saavuta, sest sul pole ees ajaplaani, mille järgi tegutseda.

 

  • Mõista oma tugevusi – meil kõigil on omad tugevused, pane need kirja. Kui sul on raske ise nende leidmisega, küsi oma perelt või töökaaslastelt ja sõpradelt.

 

  • Tea oma võimalusi ja ohukohti – millised on need kitsaskohad sinu praeguses elus, mis võiksid takistada eesmärgi saavutamist?

 

  • Arenda oma olemasolevaid oskusi – selleks, et tõusta uutesse kõrgustesse, on vajalik midagi muuta. Muidu sa ju oleks juba soovitud tasemel.

 

  • Mõtle, milliseid inimesi või millist keskkonda sa vajaksid enda kõrvale, et mitte käega lüüa.

 

  • Asu tegutsema – pane kirja 3-5 tegevust, mis on vajalikud eesmärgi saavutamiseks. Määra ka neile ajaline raam.

 

  • Mõõda arengut – parim motivatsioon eesmärkide saavutamiseks on edusammude mõõtmine. Isegi, kui oled saavutanud väikese edasimineku, on see tunnustamist väärt.

 

Edu!

Starfish Academy